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Commercial B to B H/F

Infos Clés

Contrat : CDI

Région : Lorraine

Départements : Meurthe-et-Moselle, Meuse, Moselle, Vosges

Secteur : SERVICES AUX ENTREPRISES

Fonction : Commercial / Vente : Commercial / Vente professionnel

Entreprise

L’Offre RH est le cabinet conseil en recrutement et développement des Ressources Humaines de Link Group, acteur majeur du recrutement depuis 45 ans. Nos 2 bureaux sur Mulhouse et Strasbourg proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs d’activités.

Nous recherchons pour l’un de nos clients, opérateur télécom de proximité pour les TPE-PME, plusieurs :

  • Commerciaux B to B H/F sur le 54, 55, 88 et Sud 57

Propriétaire de leur infrastructure réseaux, notre client propose une offre globale de produits et services de télécommunications (téléphonie fixe, mobile, Internet, Cloud, vidéo-surveillance et monétique).

40 agences implantées en France - 700 collaborateurs - 350 000 utilisateurs

 

 

Poste

Votre rôle consiste à identifier de nouveaux prospects (TPE/PME, artisans et professions libérales) à travers votre propre prise de rendez-vous, ainsi que par des leads issus de leur cellule digitale et télémarketing.

La composition des offres globales de solutions technologiques innovantes couplée à leurs outils digitaux vous permet de commercialiser sur des cycles courts.

Une fois la vente finalisée et les services déployés par notre Direction Technique, vous assurez la fidélisation et pérennisation de votre portefeuille.

 

Profil

Maintenant que vous en savez davantage sur le contenu du poste, parlons un peu de vous.

Nous n’avons pas d’exigence concernant votre formation initiale car la diversité fait partie de leur culture (ils sont signataires de la charte de la diversité depuis novembre 2016).

Concernant vos expériences passées… idem, pas de profil type car c’est votre personnalité et votre savoir-être qui feront la différence.

Ce qui est sûr, c’est que l’on va vous demander un investissement important, de l’audace, une bonne dose de persévérance et du talent relationnel.

 

Quelques informations concernant vos conditions de travail :

Durant votre premier mois d’intégration, vous bénéficiez d’une formation diplômante aux techniques de ventes et produits au sein de leur Académie et d’un management de proximité au quotidien.

Ils vous assurent une rémunération fixe et un variable déplafonné. Les autres avantages sont : véhicule de service, tablette, TR, mutuelle, CE, challenges trimestriels (voyages à Dubaï, Moscou, New-York, vol en avion de chasse).

 

Pour le mot de la fin, nous parlerons de vos perspectives d’évolution qui sont multiples (évolution transversale, verticale et géographique) et bien réelles (80% de leurs Chefs des Ventes sont issus du terrain).

 

Conscient que cette description ne reste qu’une succession de faits relatés sur le papier, envoyez-nous votre CV pour étudier votre adéquation à collaborer.