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Directeur du Pôle Insertion H/F

Infos Clés

Contrat : CDI

Région : Alsace

Département : Bas-Rhin

Secteur : SOCIAL - SERVICE A LA PERSONNE - ASSOCIATION

Fonction : Encadrement / Management : Direction d'établissement

Entreprise

Notre client : Association reconnue d'utilité publique et entreprise solidaire, qui intervient dans le domaine sanitaire, médico-social, social et caritatif, et compte 500 salariés. L’association rayonne sur tout le territoire alsacien

Poste

En lien avec le Directeur général, vous êtes à la tête d’une multi-structure d’insertion par le logement (un Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale, un Centre d’Hébergement pour Réfugiés, des lieux d’accueil Parents-enfants, Jeunes Majeurs et Jeunes travailleurs, une Résidence étudiante, un service d’accompagnement, une maison-relais, logements sociaux,…) ainsi que trois chantiers d’insertion par l’économique (restaurant social, magasin de jouets recyclés et peinture) et un organisme de formation.

 

 Les principales missions du poste :

- assurer avec efficience les missions des établissements au bénéfice de leurs usagers ;

- répartir les tâches et les objectifs au sein des établissements tout en contrôlant les réalisations ;

- préparer et suivre les budgets en collaboration étroite avec les différents responsables de service, et les partenaires financeurs, ainsi qu’instruire les demandes de financements ;

- répondre à des appels à projet dans son domaine ;

- coordonner la mise en œuvre des actions concernant l’animation des différents sites et développer les actions transversales ;

- être responsable de la mise en œuvre des actions sociales, éducatives d’insertion et de formation, en accord avec les équipes multidisciplinaires ;

-organiser l’amélioration continue de la qualité de la prise en charge et animer la gestion de la qualité de vie au travail ;

- préparer le rapport annuel d’activité des différents établissements.

 

En outre, le (la) DIRECTEUR DU POLE INSERTION H/F veille aux bonnes relations avec la gouvernance, le Comité d’Etablissement Fédéré, le Directeur Général et le Personnel.

Profil

De Formation supérieure, BAC+5 MINIMUM (Diplôme de niveau 1 requis : Master 2 Management des organisations de santé ou équivalent), si possible titulaire du CAFDES, vous justifiez d’une expérience conséquente dans une fonction similaire. Votre vision stratégique, votre connaissance technico-commerciale des marchés, votre connaissance des recherches de financements (FSE, subventions, aides au postes,…), vos excellentes qualités relationnelles, vos capacités managériales et votre engagement dans le projet associatif pour former et accompagner les usagers  et les salariés en insertion, seront les garants de votre réussite.

 

Salaire proposé selon le profil et l’ancienneté: Entre 50 000 et 60 000 euros brut annuel. Le poste est basé à Strasbourg et à pourvoir rapidement en CDI.

 

Pour postuler, merci d’adresser votre candidature à l’attention de Philippe Paulo sous la mention DIR/INSER/PP par mail : service.client@loffre-rh.fr